Blog
Gelijk of geluk; wat wil jij?
Want ik ben de beste, toch? Wil je gelijk of geluk? Dat leerde ik van...
Meer delegeren, minder druk doen
Leiderschap gaat vaak over keuzes maken. "Wat zelf kan lopen, moet je niet optillen" Ina...
Aanspreken zonder drama
Als een kneus in het natte gras staan Bloed irritant vind ik dat. Noa is...
Samen leren
Hans leidt een team van vier P&O-adviseurs. Hij denkt dat P&O-adviseur Maaike veel voor haar...
Overtuigingen veranderen
Hoe kan ik mijn overtuigingen veranderen? Desastreuze overtuigingen zijn eigenlijk vormen van 'schaarste denken' die...
Jongleren met stress
BeïnvloedingDe mogelijkheid om invloed uit te oefenen op je situatie helpt om stress te voorkomen. Kun...
Vechten in plaats van te vluchten of te bevriezen
Zwaar zijn of zwaar weer verwachten? Had vanochtend weer een goed gesprek met m'n weegschaal....
Blij(vend)e klant
Een blije klant = een blijvende klant Soms is klantgericht zijn best eenvoudig. Alleen beginnen...
Leiderschap is meesterschap
Help, ik ben leidinggevende! Jacco is 43 jaar en werkt al 20 jaar als operationeel...
De Gladiatoren
“Het grootste gevaar is niet dat we te hoog mikken en falen, maar dat we...
Alles kan kapot
"Cutting your tennis balls in half allows you to store two more balls in each...
Teamontwikkeling
Teamontwikkeling foto: Dare! Dynamiek en diversiteit. De balans tussen die twee vormt de voorwaarde voor...
Stresskneus of krachtpatser?
Drukke mensen, ze hebben simpelweg geen tijd om stil te staan, hebben een succesvolle carrière...
CSR-methode (stresscoaching)
Over de CSR-methode De CSR-Methode pakt stressklachten en burn-out psycho-biologisch aan. Dat betekent dat je...
Van onderen!
"Verandering begint bij jezelf: herken de valkuilen van je gedrag en geef richting aan de...
Referenties
Reacties van onze opdrachtgevers foto: Unsplash Anthony Hortin “Ina is zonder twijfel één van de...